当然，博主还没到退休年龄，事情确实发生在博主身上，博主父亲2020年已年满60周岁，按照现行政策已经达到法定退休年龄。按博主三代农民身份，在社保缴纳还不严格的时候，博主父亲一直属于农民工身份，很多单位是变着法不缴纳社保的。直到2014年社保趋严，父亲所在单位才帮其按最低基数缴纳了社保。直到退休也才缴纳了6年的社保。
父亲所在单位在浙江省诸暨市，而户籍在浙江省湖州市。为了帮助父亲搞定这社保后续事宜，分别咨询了诸暨市和湖州市的人社部门，得到了初步的解决方案信息。根据浙江省的政策，社保缴纳不足15年，有几种情况是可以一次性补缴的。1、累计缴满10年，不足15年。2、失地农民。3、退伍军人。4、2011年前国企下岗职工。这四类情况可以在办理退休时一次性补缴剩余年限的。而父亲的情况一个也不满足。
因不满足补缴条件，那最好的办法就是继续缴纳延迟退休。很不幸，父亲在2020年年初从原单位离职了，因此社保断交了。那换个单位或者个人缴费是不是可以继续呢？不巧，父亲在户籍地是没有社保账号的，只有新开账号才能缴费，而已到退休年龄也无法缴纳。这里不完全正确，博主后面就是走的这条路，后文再说。
当所有台面上的选项都走不下去的时候，那只有一种办法，就是办理退保手续。社保中的个人缴纳部分是可以退回的。我电话咨询了诸暨市社保局，如果要办理退保就需要本人或代办人前往社保关系所在地去办理，带上身份证、社保卡、户口本三样材料。那天向公司请好假，急匆匆赶回老家，准备带父亲去诸暨跑一趟办理退保手续的。
因有事顺道去趟银行，正好在浙江省有一个社银合作项目，也就是在社保局没有直接覆盖的各乡镇，会有社保局的员工派驻在乡镇银行，通常是承接当地社保业务的银行，如农商行、信用联社等。所以就顺道在银行的社保窗口咨询了一下我父亲这种情况。因这情况属实特殊，窗口经办工作人员一时也没办法准确答复我，告知我先在银行办业务，稍后回复我。得益于浙江省最多跑一次改革和一窗受理的行政便利。约莫10分钟后社保窗口告诉我，这种情况可以转为办理灵活就业，然后自行缴费，缴足年限后可正常办理退休。真正是山重水复疑无路，柳暗花明又一村。
还得说回浙江省最多跑一次改革，有一窗受理，一次性告知，一次办妥的机制。准备的材料：身份证、社保证明两项材料。其中社保证明可以在浙江政务服务网上自行拉取。MMP比魔都先进多了，我上次去魔都拉个社保证明，社区服务中心还拉不了，还必须得去区社保中心的自助机上拉。上海的一网通办成色很低。拿好材料就交给银行的社保窗口就好了，剩下都由对方帮忙搞定。
1、要办理正常退休，除了养老保险要缴满15年，医疗保险是需要缴满25年的，不过医疗保险不足的部分可以在退休的时候一次性缴清。
2、因父亲还有一份城居保，可以去村委正常办理退休，可以同时享受城居保的退休待遇，等城职保退休时，等于享受了双份退休待遇。
3、因父亲这种情况的补缴方式，医保可以往前一次性补缴十年的，有个好处是因为保险基数年年涨，等缴足年份的时候，一次性补缴的基数相对较高，往前补缴是按目前基数缴纳的。有个坏处是这个往前补缴的十年，医保是没有个账划入的。啥是个账就不解释了。
全文完，希望给有类似需求的童鞋有帮助。
